Semináře

ONLINE Zákoník práce po říjnové novele vč. DPP, DPČ k lednu 2024

V rámci webináře společně projdeme velkou část textů zákoníku práce od vzniku pracovního poměru, až k jeho skončení. Pozornost pochopitelně zaměříme na témata, kterých se zásadně dotknula říjnová novela ZP.

Kalendář termínů

Řeč bude o změnách v doručování písemností (vč. doručování elektronicky), informacích o obsahu pracovních vztahů, žádostech o úpravu pracovní doby (vč. práce na dálku/home office a úhrady nákladů). Nevynecháme ani dohody konané mimo pracovní poměr (vč. písemných rozvrhů pro dohodáře a nároku na dovolenou). Seznam probíraných témat najdete dole. Zaměříme se na praxi, nikoliv na suché deklamování paragrafů. A pochopitelně budete mít kdykoliv v průběhu dne prostor pro Vaše dotazy.

Obsah školení

DORUČOVÁNÍ PÍSEMNOSTÍ

• Zúžení druhů listin, které podléhají doručení podle zákona
• Doručování ze strany zaměstnavatele a zaměstnance
• Doručení elektronické a do datové schránky
•  Možnost použití tzv. prostého elektronického podpisu
• Změny doručovacích lhůt

VZNIK PRACOVNÍHO POMĚRU

• Postup před vznikem pracovního poměru-osobní údaje
• Možnost uzavřít pracovní smlouvu elektronicky
• Pracovní smlouva
• Zkušební doba
• Pracovní poměr na dobu určitou
• Informační povinnosti o pracovním poměru od 10/2023 ? které informace lze odkázat jinam, jakou formu informování zvolit, podmínky pro doručení informace elektronicky, informace při vyslání do jiného státu a EU

ZMĚNY PRACOVNÍHO POMĚRU

SKONČENÍ PRACOVNÍHO POMĚRU

•  Možnost uzavřít dohodu o ukončení elektronicky
• Výpověď a výpovědní doba
• Výpověď daná zaměstnavatelem - vytýkací dopisy, porušování povinností, neuspokojivé pracovní výsledky, příklady z judikatury
• Zákaz výpovědi ze strany zaměstnavatele
• Okamžité zrušení pracovního poměru a příklady
• Skončení pracovního poměru na dobu určitou
• Zrušení pracovního poměru ve zkušební době
• Odstupné
• Dokazování u soudu, proč skončil pracovní poměr dle novely občanského soudního řádu
• Společná ustanovení o ukončení pracovního poměru, lhůty

DOHODY KONANÉ MIMO PRACOVNÍ POMĚR

• Dohoda o provedení práce
• Dohoda o pracovní činnosti
• Společná pravidla pro DPP/DPČ + nové informační povinnosti o obsahu dohody
• Omezení výluk ze zákona pro dohody
• Písemný rozvrh pracovní doby 
• Příplatky za práci (rozdíly mzdová a platová sféra)
• Nárok na dovolenou od 01/2024
• Žádost o zaměstnání v pracovním poměru 

PRACOVNÍ DOBA

• Rozvržení a plánování pracovní doby, směnné režimy, vyrovnávací období
• Přestávky v práci 
• Nepřetržitý denní odpočinek (dříve odpočinek mezi dvěma směnami)
• Nepřetržitý odpočinek v týdnu od 01/2024
• Práce přesčas 
• Další dohodnutá práce přesčas ve zdravotnictví
• Noční práce 
• Pracovní pohotovost
• Práce ve svátek
• Evidence pracovní doby -časté chyby
• Žádosti o úpravu pracovní doby 
• Práce na dálku (home office) vč. náhrady nákladů a změn u příplatků od novely ZP

PŘEKÁŽKY V PRÁCI NA STRANĚ ZAMĚSTNANCE

• Dočasná pracovní neschopnost nebo karanténa
• Mateřská dovolená
• Rodičovská dovolená
• Otcovská dovolená
• Poskytování dlouhodobé péče
• Jiné důležité osobní překážky v práci
• Překážky z důvodu obecného zájmu

PŘEKÁŽKY NA STRANĚ ZAMĚSTNAVATELE

• Prostoj
• Povětrnostní vlivy, živly 
• Jiné překážky na straně zaměstnavatele 
• Částečná nezaměstnanost + tzv. kurzarbeit
• Překážka na pracovní cestě

DOVOLENÁ

•  Vznik nároku 
• Plánování dovolené
• Čerpání - kdo a jak je určuje
• Omezené možnosti převádění- vážné provozní důvody a překážky na straně zaměstnance (příklady), možné převádění části dovolené na žádost zaměstnance
• Minimální délka dovolené
• Možnost čerpání dovolené ve svátek 
• Proplácení
• Krácení za absence

NÁHRADA ŠKODY

• Povinnost zaměstnance nahradit škodu
• Odpovědnost za schodek k vyúčtování (tzv. hmotná odpovědnost)
• Odpovědnost za ztrátu svěřených věcí¨
• Povinnost zaměstnavatele nahradit škodu